Фестиваль профессий ИНК посетили более 1 000 человек

21 августа 2024

Фестиваль прошел в Иркутском политехе и стал заключительным этапом ежегодного корпоративного конкурса Иркутской нефтяной компании «Лучший по профессии».

Партнеры проекта - министерство образования, министерство труда и занятости Иркутской области, ИРНИТУ, ИрГУПС и головной аттестационный центр Восточно-Сибирского региона.

Гости фестиваля приняли участие в викторинах, мастер-классах, общались с роботом Полимеркиным и воспользовались VR-тренажерами. Здесь работала зона карьерного консультирования и профориентации. HR-специалисты рассказали об актуальных вакансиях в ИНК, бонусах для сотрудников и программах для молодежи. Все желающие получили консультацию и заполнили резюме.

Конкурс «Лучший по профессии» проходит в Иркутской нефтяной компании с 2011 года, чтобы выявить сотрудников с высоким профессиональным и личным потенциалом. Участие в состязаниях принимают специалисты группы компаний ИНК.

Победители конкурса были объявлены по 49 номинациям. Призерами стали 199 человек. За первое место лучшие в своей профессии получили по 150 тысяч рублей, второе – по 100 тысяч, третье – по 70 тысяч. Кроме того, сотрудникам, показавшим высокие результаты, полагается специальная надбавка к зарплате в размере 30% от оклада на год.

– Конкурс помог показать специальности ИНК, рассказать, насколько они интересны и востребованы. В этом году впервые финал состязания состоялся в Иркутске в формате фестиваля профессий. На мероприятие мы пригласили и жителей региона. Они смогли узнать больше о рабочих специальностях, понаблюдать за работой лучших сотрудников компании и, возможно, принять решение стать частью нашей команды. Существует миф о том, что устроиться в ИНК невозможно. Поэтому главной целью было доказать, что компания открыта для всех желающих строить здесь карьеру, – отметил генеральный директор ИНК Яков Гинзбург.

По словам ректора Иркутского политеха Михаила Корнякова, для ИРНИТУ такие события – возможность показать вуз, продемонстрировать научные разработки, которые могут быть интересны компании. Некоторые инновационные проекты уже внедрены в работу ИНК. У вуза и компании есть совместные проекты, как программа «Вуз – завод» для студентов 3-4 курсов, которые на время учебы трудоустраиваются в компанию и выезжают на вахты. По итогам работы ИНК заключает с ними договоры на целевую подготовку. Кроме того, в ИРНИТУ созданы корпоративные лаборатории, которые оснащены современным оборудованием.